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京都府京都市×総務/法人【38867】
【総務部スタッフ】青果流通のリーディングカンパニーが第2創業期へ!組織のパフォーマンス向上を目指し、共に人事機能強化を図るメンバーを新たに募集!年休125日☆
- 経験者優遇
- 若手活躍中
- AT免許OK
- 社会保険完備
- 車免許なしOK
- 月給21万円以上
- 退職金あり
- 非公開求人
- 年休100日以上
掲載終了日:2025年1月31日※採用状況により早期終了する場合がございます
- 青果流通のリーディングカンパニー
- 当社は、国内の青果流通ビジネスを展開する3つのグループ会社を傘下に持つホールディングス会社です。青果流通の新たな仕組み構築を目指し、2001年に京都で創業。現在は、流通事業、生産事業、ブランド野菜事業を展開しています。当社が目指すのは、全ての人々に安全で安心な食料を提供できる流通システムの構築と、豊かな未来を実現すること。そのために、世界の毎日を新鮮に彩るような、食の分野におけるグローバルインフラを創ることをミッションに掲げています。独自の物流網を駆使し、リーディングカンパニーとして各事業を通じて食や農業に革新。持続可能な社会の実現に貢献しています。
- ビジョンの実現に向け、管理部門を強化
- 2030年に年商1,000億円へと目指すビジョンを掲げ、カット野菜を中心とした加工食品事業やEC事業への進出を構想しています。新しい事業領域への進出に合わせて新ブランドを構築するとともに、6次産業化を通じて『豊かな食の創造』をしていくことが目標です。この新たな挑戦に伴い、グループ全体を見渡し組織のパフォーマンス向上と管理部門の機能強化を目指し、総務部スタッフを募集します。入社される方にお任せしたいのは、人事諸制度の運用管理、採用業務、社員教育、労務管理など。少数精鋭がそろったチームに加わり、幅広くバックオフィス業務に関わっていただきます。今後の事業拡大に向けて、組織の安定化を重要視している私たち。社会貢献とビジネス的な成功の両立を目指す当社で、ご尽力いただける方と一緒に働きたいと思っています。
- 第2創業期へ!幅広い経験を積める職場
- 当グループにとっては「第2の創業」とも言えるタイミング。業務において、他部署と信頼関係を構築しながら、主体的に業務遂行できる人材を求めています。事業管理部門にて業務3年程度の実務またはそれに準じるご経験や資格をお持ちの方は大歓迎。ビジョン実現を支える労務管理の機能強化や、所属するスタッフがさらに活躍するための教育・評価制度の充実を図ってください。当グループではまた、スタッフのワークライフバランスも重視。フレックス制度、1時間単位有給などの制度も導入しており、それぞれの生活に応じた働き方ができるよう環境を整えています。一人ひとりが裁量を持ち、幅広い経験を積むことができる総務部での募集。バックオフィスの一員としてステップアップしたい方は、ぜひご応募ください!
掲載終了日:2025年1月31日
※採用状況により早期終了する場合がございます
求人詳細
- 正社員
正社員
仕事内容 |
【青果流通企業の総務部スタッフ】 労務領域をはじめ、総務に関する幅広い業務を担当 ※グループ企業全体の人事・労務管理機に携わり、組織のパフォーマンス向上を目指して活動していただきます。 ・労務管理業務(勤怠管理、社会保険・労働保険などの手続き等 に関する業務) ・従業員のメンタル管理、健康管理に関する取組み ・グループ各拠点の安全管理 ・人事諸制度の運用管理(評価制度の運用におけるスケジュール管理や資料作成など) ・採用業務(求人票作成、募集管理、応募対応など) ・その他人事業務(社員教育、社員面談など) ・契約書対応(リーガルチェック、保管管理、および押印管理対応など) ・オフィス管理 ・各種リース管理 ・社員への貸与品、備品管理 ・稟議、ワークフロー関連の処理、対応 運用管理 ・グループ各社の火災損害保険契約管理 ・会社の規程制定、改廃 ・その他、庶務業務全般 《入社後の流れ》 入社後は先ず、労務領域の業務を担当。 その後はご本人の志向や適性に応じ、人事や総務領域の業務も幅広くチャレンジいただく予定です。 ※すべての業務を担当する想定ではありません。 |
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勤務地 |
京都府京都市 |
雇用形態 |
正社員 |
雇用期間 |
雇用期間の定め: なし 試用期間: あり 3ヶ月 ※期間中同条件 |
勤務時間 |
フレックスタイム制 標準労働時間: 8時間/日 コアタイム: 10:00 〜 15:00 休憩60分 ※フレキシブルタイム/6:00~10:00、15:00~22:00 ※時間外勤務あり(月平均10時間程度) |
休日 |
休日数: 年間125日 月9~10日休み ※週休2日制(通常土日休み、シフト制) ※年休内訳:所定年休115日+特別休暇10日 |
社会保険 |
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金 |
給与 |
月給: 250,000円 〜 400,000円 《予定年収》360万円~560万円 |
待遇 |
交通費支給あり(上限60,000円/月) 残業手当あり(1分単位で全額支給) 子ども手当あり(第1子5,000円/月、第2子以降は3,000円/月) 有給休暇あり(1時間単位で取得可) 特別休暇あり(10日:8月に2日間/12月に2日間/1月に3日間/期間の定めなしで3日間) 慶弔休暇あり 産休・育休制度あり 退職金制度あり 短時間勤務制度あり |
寮・社宅 |
なし |
応募条件 |
年齢 不問 学歴 不問 経験 不問 《歓迎経験》 ・事業管理部門にて業務3年程度の実務、またはそれに準じる経験・資格をお持ちの方 免許 不問 備考 《求める人物像》 ・主体的に業務を遂行できる方 ・事業の変化に対して柔軟な対応をすることができる方 ・他部署と信頼関係を構築しながら業務を進められる方 |
応募・問い合わせ先 |
あぐりナビでは、こちらの事業所様より応募の窓口を委託されております。 担当者が取材をしており、求人票に記載がない情報も多数ございます。 |
受動喫煙防止措置の状況 |
屋内禁煙
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備考 |
※出産育児休暇取得率も高く、男性の育児休暇取得者も増えている職場です。育休・産休明けに復帰しやすい環境づくりに努め、現在在籍している女性社員19名中7名が産休・育休を経て復帰した社員です。(2023年12月31日時点) |
企業情報
求人種類 | 非公開求人(求人番号:38867) |
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事業内容 | グループ全体の経営・管理業務、食品加工事業・IT事業等に関する研究開発 |
設立 | 2018年10月 |
資本金 | 900万円 |
本社所在地 | 京都府京都市 |
掲載終了日:2025年1月31日
※採用状況により早期終了する場合がございます
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